Stellenangebote
Die Stadt Aurich ist eine selbständige Gemeinde mit rund 45.000 Einwohnern, die zentral im Herzen Ostfrieslands in der reizvollen Urlaubsregion Nordseeküste liegt.
Als Mittelzentrum mit einer ausgesprochen dynamischen Entwicklung verfügt sie über eine hohe Lebensqualität und ein reichhaltiges Angebot an Schul-, Kultur-, Sport- und Freizeiteinrichtungen.
Bei der Stadt Aurich sind derzeit rund 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in den verschiedensten Bereichen beschäftigt. Zur Verstärkung unseres Teams werden regelmäßig Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter (m/w/d) gesucht.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!
Hinweis
Bewerbungsunterlagen, die bei der Stadt Aurich per E-Mail im WORD-Format eingehen, können leider nicht beantwortet werden. Bitte übersenden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, die Sie per E-Mail übermitteln möchten, nur im PDF-Format. Vielen Dank!Stellenangebote
Stadt Aurich (Ostfriesland)
Bei der Stadt Aurich (Ostfriesland) sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen zu besetzen:
Bei der Stadt Aurich (Ostfriesland) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst Prozesse und Change eine Stelle als
Mitarbeiter*in (m/w/d) im Bereich Prozessmanagement und Digitalisierung
in Vollzeit unbefristet zu besetzen. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich, mindestens ist jedoch eine wöchentliche Arbeitszeit von 30 Stunden erforderlich. Es erfolgt eine Prüfung des Teilzeitwunsches unter Abwägung der dienstlichen Anforderungen. Eine Beschäftigung mit weniger als 30 Stunden wöchentlicher Arbeitszeit ist nur im Rahmen von Jobsharing möglich.
mehr erfahrenDie Stadt Aurich (Ostfriesland) stellt für die Krippe Frechdachse zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine
pädagogische Fachkraft (m/w/d) als stellvertretende
Einrichtungsleitung einer Kinderkrippe
unbefristet mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von 28,00 Stunden ein. Eine Änderung der Wochenarbeitszeit bleibt vorbehalten.
Die Krippe „Frechdachse“ ist von 7:30 Uhr bis 15:00 Uhr geöffnet und umfasst gegenwärtig eine Krippengruppe mit 13 Betreuungsplätzen.
Die Eingruppierung richtet sich nach der Anzahl der gleichzeitig belegbaren Plätze in der Krippe „Frechdachse“ und ist derzeit nach der Entgeltgruppe S 08a TVöD-SuE (Brutto ca. 2.519,60 € - 3.351,99 € bei 28,00 Stunden) bewertet.
mehr erfahrenDie Stadt Aurich (Ostfriesland) sucht für ihre Kindertagesstätten zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere
Pädagogische Assistenz- und Fachkräfte (m/w/d)
zunächst befristet für ein Jahr mit einer regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit von bis zu 35 Stunden. Es sind verschiedene Stellen sowohl als Gruppenkraft als auch als Vertretungskraft, Zusatzkraft oder Springerkraft in der Vormittags- oder Nachmittagsbetreuung zu besetzen.
Die Stadt Aurich beschäftigt derzeit rund 700 Mitarbeiter*innen in verschiedensten Bereichen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir daher regelmäßig
Mitarbeiter*innen (m/w/d)
mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten,
mit erfolgreich abgeschlossenem Angestelltenlehrgang I
oder
mit der Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 „Allgemeine Dienste“
Mehr erfahrenDie Stadt Aurich beschäftigt derzeit rund 700 Mitarbeiter*innen in verschiedensten Bereichen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir daher regelmäßig
Mitarbeiter*innen (m/w/d)
mit erfolgreich abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II
oder
mit der Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 „Allgemeine Dienste“.
Mehr erfahrenDie Stadt Aurich sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Tätigkeit der Saunaaufgüsse sowie für die Badeaufsicht
Aushilfen (Saunamitarbeiter/innen bzw. Rettungsschwimmer/innen, m/w/d)
für das Familien- und Wohlfühlbad "De Baalje".
Bewerber/innen (m/w/d) müssen über das deutsche Rettungsschwimmabzeichen mindestens in der Stufe „Silber“ (Erwerb oder letzte Wiederholung nicht älter als 2 Jahre) und eine gültige Ausbildung in Erster Hilfe mit Herz-/Lungenwiederbelebung (nicht älter als 2 Jahre) verfügen. Eine Beschäftigung ist erst ab Vollendung des 18. Lebensjahres möglich.
Personalentwicklungskonzept
Die Stadtverwaltung Aurich setzt auf eine zukunftsorientierte Personalentwicklung, um den Herausforderungen einer modernen Verwaltung erfolgreich zu begegnen. Unser umfassendes Konzept umfasst Maßnahmen zur Führung, Demografie, Gesundheit und Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
Unsere Ziele sind unter anderem die Gewinnung und Bindung von qualifiziertem und motiviertem Personal für alle Aufgabenbereiche der Stadt Aurich sowie die Förderung und Befähigung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Dadurch sollen eine geschlechtergerechte, dienstleistungs-, bürger- und interkulturell orientierte und zukunftsfähige Verwaltung fortentwickelt werden. Zudem streben wir die Erhöhung des Qualifikationsniveaus an, um die flexible Einsetzbarkeit der Mitarbeiter zu erweitern. Erfahren Sie mehr über unsere Maßnahmen und laden Sie das vollständige Personalentwicklungskonzept als PDF herunter.
![Organigramm aktuell [PDF]](http://www.aurich.de/fileadmin/user_upload/Bilder/Organigramm_Stadt_Aurich_Stand_01.11.2025.jpg){kind=link}
Ausbildungsangebot
Stadtverwaltung bedeutet mehr als nur Aktenberge, Gesetze und Verordnungen! Die Stadt Aurich bildet in dreizehn verschiedenen Berufen aus.
Kontakt
Stadt Aurich
Sachgebiet 11.1 Personal
Bgm-Hippen-Platz 1
26603 Aurich
Fachkräfteinitiative
Die Stadt Aurich unterstützt die Fachkräfteinitiative "weiter - ostfriesland work". Nähere Informationen zur Kampagne des Vereins Region Ostfriesland e. V. können Sie hier nachlesen!