Die Stadt Aurich ist eine selbständige Gemeinde mit rund 43.000 Einwohnern, die zentral im Herzen Ostfrieslands in der reizvollen Urlaubsregion Nordseeküste liegt. Als Mittelzentrum mit einer ausgesprochen dynamischen Entwicklung verfügt sie über eine hohe Lebensqualität und ein reichhaltiges Angebot an Schul-, Kultur-, Sport- und Freizeiteinrichtungen.

Bei der Stadt Aurich (Ostfriesland) sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen zu besetzen:

Sozialarbeiter*in, Sozialpädagoge*in,
Sozialmanager*in oder Erzieher*in (m/w/d)
in der offenen Kinder- und Jugendarbeit Aurich (OKJA)
 

Bei der Stadt Aurich (Ostfriesland) sind zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Fachdienst "Jugend- und Familienzentrum" zwei Stellen als Sozialarbeiter*in, Sozialpädagoge*in, Sozialmanager*in oder Erzieher*in (m/w/d) in der offenen Kinder- und Jugendarbeit Aurich (OKJA) befristet als Mutterschutz- und Elternzeit- sowie Krankheitsvertretung zu besetzen. Die Befristung erfolgt für 18 Monate. Eine Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis wird angestrebt. Die Stellen sind grundsätzlich teilzeitgeeignet. Es erfolgt eine Prüfung des Teilzeitwunsches unter Abwägung der dienstlichen Anforderungen.

Nähere Informationen zum Stellenangebot der Stadt Aurich können Sie hier nachlesen:

-> Stellenangebot Sozialarbeiter*in, Sozialpädagoge*in, Sozialmanager*in oder Erzieher*in (m/w/d) in der offenen Kinder- und Jugendarbeit Aurich (OKJA) [PDF]

Mitarbeiter*innen (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem
Angestelltenlehrgang II oder mit der Befähigung für das
erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 „Allgemeine Dienste“
 

Die Stadt Aurich beschäftigt derzeit rund 650 Mitarbeiter*innen in verschiedensten Bereichen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir daher regelmäßig Mitarbeiter*innen (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossenem Angestelltenlehrgang II oder mit der Befähigung für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 „Allgemeine Dienste“.
 

Ihr Profil:

• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Freundliches und aufgeschlossenes Auftreten gegenüber unseren Bürger*innen sowie den Kolleg*innen
• Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Bereich der MS-Office-Anwendungen

Wir bieten:

• Eine Besoldung / ein Entgelt nach dem NBesG bzw. TVöD je nach den Qualifikationen der Bewerber*innen und der Bewertung der zu besetzenden Stellen
• Unterstützung bei der Einarbeitung
• Teilnahme am Fitnessprogramm „Hansefit“
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
• Telearbeit im Rahmen einer Dienstvereinbarung
• Betriebliche Zusatzversorgung nach den tariflichen Bestimmungen

Als Ansprechpartnerin für etwaige Fragen steht Ihnen Frau Bokker vom Sachgebiet 11.1 (Durchwahl-Nr.: 04941/12-1119, E-Mail: bewerbungen@stadt.aurich.de) zur Verfügung.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen an die

Stadt Aurich, Sachgebiet 11.1 – Bgm.-Hippen-Platz 1 – 26603 Aurich

oder per Mail an bewerbungen@stadt.aurich.de

Mitarbeiter*innen (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung
zur / zum Verwaltungsfachangestellten,
mit erfolgreich abgeschlossenem Angestelltenlehrgang I oder
mit der Befähigung für das zweite Einstiegsamt der
Laufbahngruppe 1 „Allgemeine Dienste“

Die Stadt Aurich beschäftigt derzeit rund 650 Mitarbeiter*innen in verschiedensten Bereichen. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir daher regelmäßig Mitarbeiter*innen (m/w/d) mit erfolgreich abgeschlossener Ausbildung zur / zum Verwaltungsfachangestellten, mit erfolgreich abgeschlossenem Angestelltenlehrgang I oder mit der Befähigung für das zweite Einstiegsamt der Laufbahngruppe 1 „Allgemeine Dienste“


Ihr Profil:

• Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
• Freundliches und aufgeschlossenes Auftreten gegenüber den Bürger*innen sowie den Kolleg*innen
• Gute EDV-Kenntnisse, insbesondere im Bereich der MS-Office-Anwendungen
   

Wir bieten:

• Eine Besoldung / ein Entgelt nach dem NBesG bzw. TVöD je nach den Qualifikationen der Bewerber*innen und der Bewertung der zu besetzenden Stellen
• Unterstützung bei der Einarbeitung
• Teilnahme am Fitnessprogramm „Hansefit“
• Attraktive Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
• Telearbeit im Rahmen einer Dienstvereinbarung
• Betriebliche Zusatzversorgung nach den tariflichen Bestimmungen
   

Als Ansprechpartnerin für etwaige Fragen steht Ihnen Frau Bokker vom Sachgebiet 11.1 (Durchwahl-Nr.: 04941/12-1119, E-Mail: bewerbungen@stadt.aurich.de) zur Verfügung.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen an die

Stadt Aurich, Sachgebiet 11.1 – Bgm.-Hippen-Platz 1 – 26603 Aurich

oder per Mail an bewerbungen@stadt.aurich.de

Fachangestellte für Bäderbetriebe bzw. Rettungsschwimmer/innen (m/w/d)
als Aushilfen/Abwesenheitsvertretung

Die Stadt Aurich sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Fachangestellte für Bäderbetriebe bzw. Rettungsschwimmer/innen als Aushilfen/Abwesenheitsvertretung für das Familien- und Wohlfühlbad "De Baalje".

Nähere Informationen zum Stellenangebot der Stadt Aurich können Sie hier nachlesen:

-> Stellenangebot Fachangestellte für Bäderbetriebe bzw. Rettungsschwimmer/innen [PDF]

Reinigungskräfte (m/w/d)
 

Die Stadt Aurich beschäftigt zur Reinigung der städtischen Gebäude über 100 Mitarbeiter/innen. Daher werden laufend Aushilfskräfte für den flexiblen Einsatz als Urlaubs- bzw. Krankheitsvertretung gesucht.

Nähere Informationen zum Stellenangebot der Stadt Aurich können Sie hier nachlesen:

-> Stellenangebot Reinigungskräfte [PDF]

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)

Die Stadt Aurich beschäftigt als Träger von 14 städtischen Kindertagestätten über 100 Mitarbeiter/innen. Daher werden laufend flexible pädagogische Fachkräfte mit einer der folgenden Qualifikationen als

• Erzieher/in mit staatlicher Anerkennung

• Sozialassistent/in (Fachrichtung Sozialpädagogik)

• Kinderpfleger/in

gesucht.

Nähere Informationen zum Stellenangebot der Stadt Aurich können Sie hier nachlesen:

-> Stellenangebot pädagogische Fachkräfte [PDF]